Leistungsprämien für Azubis - SOPPART unterstützt Weiterbildung
Azubis erhalten nach der Zwischenprüfung bei entsprechender Note eine Leistungsprämie:
Note 1-2,0 ➡️ Erhöhung der monatlichen Ausbildungsvergütung um 30% (ergibt im 3. Jahr 1.274€ und im 4. Jahr 1.339€)
Note 2,1-3,0 ➡️ Erhöhung der monatlichen Ausbildungsvergütung um 15% (ergibt im 3. Jahr 1.127€ und im 4. Jahr 1.185€)
Du kannst dich nach deiner Ausbildung bei SOPPART in vielen Spezialbereichen weiterbilden und erhältst dabei Unterstützung vom ganzen Team.
- Obermonteur mit eigener Baustellenleitung
- Photovoltaikinstallation auf Dächern
- Stromspeicherinstallation
- E-Auto Ladesäuleninstallation
- Kundenbetreuung im Service bei technischen Fragen
- Programmierung von Gebäudesteuerungen
- Weiterbildung zum Planer, Meister, Techniker
Von Spiderman/-woman zum Elektroniker/in für Gebäudesystemintegration
In diesem Praktikum als Elektroniker/in für Gebäudesystemintegration bei SOPPART erlernst du, wie man die Haustechnik eines Gebäudes 🏡 sinnvoll und ressourcenschonend 🌳 vernetzt, wie "Spiderman". 🕸🕷
Dazu spricht sich die Heizung mit der Photovoltaikanlage auf dem Dach ab, wann, wo und wie viel Strom zur Verfügung steht.
Vorher muss dieses hochintelligente System von dir, stellvertretende/r Spiderman/-woman, geplant, installiert und programmiert werden.
Wer
Für jeden freiWo
Am Bärnbach 2, Aicha vorm WaldDu hast Fragen?
Frau
Lea Hiel
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